Использование детектора лжи при приеме на работу необходимо для защиты стабильности работодателем своей организации или предприятия, для упрочнения корпоративных норм и экономии средств и времени для контроля за рабочим персоналом. Устройство на работу ‒ важная и ответственная задача и для кандидата, и для сотрудника, и для работодателя.
Что определяет тестирование при устройстве на работу
Тестирование дает возможность уточнить:
- насколько правдивы сведения, которые дал кандидат при заполнении анкеты;
- профессиональные навыки кандидата;
- выявление особенностей характера, пристрастие к пагубным привычкам;
- надежность и честность исследуемого лица.
Проверка на полиграфе работающего персонала
В процессе собеседования при устройстве на работу работодатель преследуется цель найти надежного и достойного кандидата. Но время от времени проводятся плановые проверки на полиграфе сотрудников организации, и в этом случае ставятся совсем другие вопросы.
- Использует ли сотрудник ресурсы предприятия в личных целях.
- Причастны ли сотрудники к правонарушениям.
- Насколько надежен сотрудник и пр.
Полиграфическое тестирование проводится тогда, когда работник увольняется. В связи с этим необходимо выяснить, какие обстоятельства повлияли на принятии данного решения. С помощью тестирования определяется, был ли честен сотрудник в процессе трудовой деятельности в данной организации, не было ли фактов хищения, не было ли слива важной информации.
НП Федерация судебных экспертов предлагает услуги проведения проверки на детекторе лжи. Для этого необходимо связаться с сотрудником компании по телефону или обратной связи и предварительно записаться. Компания также гарантирует своим клиентам конфиденциальность полученной информации.
Бесплатная консультация экспертов
Добрый день! Можно у вас в Ростове заказать независимую экспертизу газового счётчика? Ростоврегионгаз доверяет вашей…
Здравствуйте. У сына сломался телефон honor4. В СЦ заявили, что внутри обнаружена влага и это…
здравствуйте. Нам нужна независимая экспертиза стиральной машины.
Задавайте любые вопросы